Szef zwolnił dyscyplinarnie
Naszą koleżankę, która
Nie przyszła bez uzgodnienia
Aż przez cztery dni do biura.
Jaki był powód absencji?
Uczestniczyła w wypadku
I niestety, jako „pieszy”
Nie wyszła z tego bez szwanku.
Pogotowie ją zabrało
Nieprzytomną do szpitala.
Lekarz przez ponad dwie doby
Czucie przywrócić się starał.
Nie wiedząc o jej wypadku
Już po trzecim dniu absencji
Szef dał jej dyscyplinarkę
Uzasadniając w sentencji,
Że o swej nieobecności
Biura nie powiadomiła,
A to duże przewinienie
I na karę zasłużyła.
Kiedy tylko jej stan zdrowia
Troszkę się znormalizował
Przysłała maila szefowi
O „zaistniałych przeszkodach”.
Ona nie ma tu rodziny.
Jest singielką, mieszka sama.
Szef zwalniając ją z roboty
Postąpił jak zwykły złamas!
Cała firma go prosiła,.
By wycofał to zwolnienie,
Więc zmienił dyscyplinarkę
Na… zwykłe wypowiedzenie.